令和6年度「若手社員セミナー」を開催します！

県内企業における若手社員を対象に「若手社員セミナー」を開催します。年間を通じたセミナー（全2回）と講習会により、県内企業で働く若手社員の自律的成長と職場への定着率の向上を支援します。

〇対象者
県内企業の30歳未満で現在の事業所で勤続3年目以内の正規従業員で、下記のすべてのセミナー等を受講できる者

〇定員
80名（先着順）
40名×2日程　※1社あたり2名まで

〇参加費
無料（交通費・昼食等は自己負担）

〇研修内容は以下のとおり

第1回　集合セミナー　

日程　A日程：令和6年7月23日（火）　9時30分～16時50分
　　　B日程：令和6年7月24日（水）　9時30分～16時50分
会場　サン・イレブン高松
内容　○今の悩みや困りごとについてグループワークで共有
　　　○KPT（Keep/Problem/Try）の視点で現状を振り返り、問題解決策を検討する
　　　○報・連・相を学びコミュニケーション力を高める　　　　　　　　　　　　

第2回　講習会

日程　令和6年9月頃　（1回あたり約2時間、15名程度の少人数で実施）
会場　株式会社穴吹カレッジサービス　Jiccaビル
内容　○相手を尊重しながら自己表現を行うアクティブコミュニケーションスキルを高める
　　　○時間配分や全体の流れを意識したグループワークの進め方を学ぶ　　　　　　　　

第3回　フォローセミナー

日程　A日程：令和7年1月28日（火）　9時30分～16時50分
　　　B日程：令和7年1月29日（水）　9時30分～16時50分
会場　サン・イレブン高松
内容　○集合セミナーで設定した目標の達成状況を振り返る
　　　○自律的成長のためのキャリア目標を作成し行動計画に落とし込む
　　　○目標実現のための時間管理法を学ぶ