就労継続支援A型

対象者

就労に必要な知識や能力の向上を図ることにより、当該事業所において雇用契約に基づく就労が可能と見込まれる利用開始時に65歳未満の方を対象とし、以下の事項を目的として、必要な指導等を実施します。

• 事業所内において、雇用契約に基づく就労の機会の提供
• 上記を通じて、一般就労に必要な知識や能力が高まった場合、一般就労への移行に向けた支援

内容

事業者は、サービスの提供に当たり、以下の事項を実施します。

• 雇用契約の締結
  利用者と雇用契約を締結するとともに、労働基準法等関係法規を遵守します。
• 利用者及び従業者以外の者の雇用
  事業者は、利用定員の2割に相当する数を上限として、利用定員とは別に、障害のない方を雇用することがあります。

窓口

居住地の市福祉事務所または町障害福祉担当課

 

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