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女性が輝く職場づくりに向けて、女性の就業継続や人材育成をサポートする先輩職員である「メンター」を育成、活用する「メンター制度」の導入を考えている企業を募集します。
企業から推薦されたメンター候補者に対し、3回連続の研修及び1回の特別研修(任意参加)を開催し、また、実践中は、講師や事務局による伴走支援で、メンターの迷いや悩みに寄り添います。
メンター制度を導入し、女性が輝く職場づくりに向けて取り組む企業
【講師】
太田和也(四国生産性本部 コンサルティング部)
【サブ講師】
谷益美(株式会社ONDO 代表)
【第1回:導入研修】
日時:令和6年8月9日(金曜日)13時30分~16時30分
対象者:経営者・人事労務担当者、メンター候補者
【第2回:基礎研修】
日時:令和6年9月11日(水曜日)13時30分~16時30分
対象者:メンター候補者
【第3回:フォローアップ研修】
日時:令和7年1月14日(火曜日)13時30分~16時30分
対象者:メンター候補者
【特別回:チームビルディング】
日時:令和6年8月22日(木曜日)13時30分~16時30分
対象者:メンター育成セミナー参加者のうち、特別回への参加を希望する者
【伴走支援】
基礎研修終了後からフォローアップ研修までの自社での実践期間中、講師と事務局がメンター候補者のバックアップをします。
サンメッセ香川 中会議室 (高松市林町2217ー1)ほか
20社程度
香川県商工労働部労働政策課
認定NPO法人わははネット(令和6年度女性が輝く職場づくり支援事業受託事業者)
電話:087ー822ー5589
メール:jimukyoku@npo-wahaha.net
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